中南大学综合评价面试培训课程内容 -好学教育

　　报名培训的同学，可以添加老师微信：AG873D。

　　中南大学综合评价招生共有两个试点，分别为云南省、湖南省，两省考生可根据校方发布的综评招生简章要求，按时完成网上报名，并提交相关材料申请。以2020年综评招生为例，中南大学预计在湖南省招收500人，在云南省招收90人，且采用大类招生模式——文史类/理工A类/理工B类/理工C类/理工D类，入学后再确认专业。

　　与其他高校相比，中南大学综合评价面试形式十分明确且独具特色，首先，校方以“分批分专业”为标准，确定考生面试次序。具体而言，理工D类/文史B类/理工B类三组考生安排在同一天参加综评面试;文史A类/理工A类/理工C类三族考生面试安排在第二天。正式开考后，中南大学综合评价面试采用“站点式”考核，以公民素质/科学思维/个性特长/人文素养/创新想象/人际交往6方面为重点考察内容，对应6个站点，考生需随机进入一间教室，参加六项面试(时长为5分钟/站点)。每间教室有一位面试官，他会根据考生表现给出评分——包括A+、A、A-、B+、B、B-、C、D八个等级，对应不同分值——19、18、17、16、15、14、12、10，各站点得分相加，计算出考生综合评价面试成绩。特别提醒，考生完成前一个站点面试后需迅速前往下一间教室，行进路线均由志愿者作指引，考生把握时间，听从指示即可。

　　其实，中南大学综合评价面试“站点式考核”将综合素质细化为六方面，分别针对性出题，由“每站点面试五分钟”可以推测，如此短的时间内，考生所答问题可能有2-3道，也可能只抽取1道题目并回答面试官追问，因此，考生做到掌握答题节奏，看到题目后能够快速反应，给自己预留一分钟思考时间并组织答案，这点十分重要。切忌回答问题时沉默寡言或逻辑不清，导致思路偏激，观点片面，应尽可能做到全面解读题目，分析隐含意义，如果涉及专业知识考察，则组织答案时将它与相关学科知识联系起来，例如“如何测量一个曲线弦的长度?”。可以看出，中南大学综合评价面试较为侧重考察学生的思维能力/沟通表达能力，这两点是大家在备考焦点，对此，优朗开展“中南大学综合评价面试培训”课程。大家如有需要，可联系优朗顾问老师获取更详细课程信息，规划备考!

　　【中南大学综合评价面试培训课程内容】

　　中南综评面试由高校名师担任主讲，分别从以下几方面进行讲授，助力考生提升面试答题技巧及培养面试思维：

　　1、讲解面试礼仪，充分展现考生积极向上的精神风貌;

　　2、协助优化考生自我介绍，突出个性优势，做到层次分明，;

　　3、分别剖析中南大学综合评价面试6大站点考核内容，讲解面试答题重点难点，帮助考生突破瓶颈，全面掌握面试技巧;

　　4、通过热点话题分析，激发考生思维，提升逻辑能力机创新思维，增强语言表达逻辑性等;

　　5、多次提问模拟答题，帮助考上巩固面试理论知识，将其恰当用于实践中;

　　6、结合高校面试真题经典题型，与考生进行模拟演练，从中发现考生不足并提出改进建议，归纳综评面试注意事项。

　　【中南大学综合评价面试培训师资】

　　朱老师

　　理学硕士，十余年高校自主招生面试培训经验，曾任大型培训机构教学总监，开创省内赫赫有名的“封闭集训营”，引领了各大集训营高端课程的开设。在高校面试方面也颇有建树，独创面试教学法，彻底解决了众多考生不敢说、无话说、说不好等疑难杂症。

　　夏老师

　　哲学博士，省属高校副教授，归国留学专家。先后就读于浙江大学、上海外国语大学等，曾任职于浙江省人社厅职业技能培训讲师，浙江省内各中小学教师培训项目负责人，拥有丰富的高校三位一体、综合评价、强基计划等自主招生面试辅导经验，对各大高校结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论等多种面试形式非常熟悉，能够高效指导学员掌握面试技能，更好的更快速的规避面试差错。

　　胡老师

　　浙江大学和华东师范大学硕士双学位，教育科学研究理论扎实，具备教育学和心理学专业知识，能够结合学员特质因材施教，教学实践能力强。5年大型培训机构面试辅导经验，授课解惑清晰严谨，擅长根据面试热点深度挖掘面试技巧，帮助学员突破临场压力，轻松上阵。

　　张老师

　　北师大语言学应用硕士，优朗综合评价面试课程首席讲师，著名高校副教授。中国先秦史学会国学双语研究会理事，世界汉语大会国外教育部长随行翻译，华尔街某金融公司CEO访谈节目现场口译官。13年从业经验，9年专注高校面试，具备扎实的理论基础和实战经验。